La empresa BGH notificó el despido de 24 operarios de su planta en Río Grande, Tierra del Fuego. Desde la UOM señalaron que más de 500 puestos podrían estar en riesgo por la caída de la actividad industrial.
La empresa BGH despidió a 24 trabajadores de su planta en Río Grande, Tierra del Fuego, según informaron fuentes sindicales. La medida fue notificada a comienzos de agosto mediante telegramas enviados a operarios con contrato por tiempo indeterminado.
La compañía justificó la decisión en un escenario de menor actividad, acumulación de stock y caída del consumo interno. Desde la Unión Obrera Metalúrgica (UOM) advirtieron que esta acción podría marcar el inicio de una nueva etapa de recortes en el sector.
Las desvinculaciones se produjeron pocas semanas después de que la empresa retomara la producción en esa planta, tras casi tres meses de inactividad. En ese momento, la reactivación permitió reincorporar alrededor de 600 puestos de trabajo para atender la demanda estacional.
Según fuentes del sector, ese repunte tuvo una duración limitada. Una vez cumplidos los compromisos de ensamblado previstos, la menor demanda del mercado interno volvió a reducir la actividad en las líneas de producción.
El gremio atribuyó la decisión al fuerte descenso de la actividad industrial, impulsado por la caída del consumo interno y el incremento de productos importados. Además, señalaron que el elevado nivel de stock acumulado continúa condicionando el ritmo de producción de la compañía.
“Se trata de trabajadores efectivos que, de manera repentina, perdieron su fuente laboral”, expresaron representantes sindicales.
La UOM estimó que más de 500 puestos laborales permanecen en situación de riesgo dentro de la provincia. La preocupación se sustenta en el deterioro que atraviesa el sector, con caídas superiores al 30% interanual en las ventas de televisores, teléfonos celulares y equipos de aire acondicionado.
A ese escenario se suma una capacidad ociosa cercana al 40% en las fábricas fueguinas y un elevado volumen de mercadería acumulada, factores que continúan afectando el nivel de producción.
Tras conocerse las cesantías, la seccional Río Grande de la UOM declaró el estado de alerta y movilización. Además, inició el análisis de distintas medidas de fuerza, entre ellas paros escalonados y la paralización de actividades.
Desde la conducción sindical rechazaron la decisión de la empresa y reclamaron abrir instancias de diálogo. “No aceptaremos que la crisis económica se utilice como argumento para ajustar sobre los trabajadores sin agotar previamente las herramientas de negociación”, manifestaron.