El gremio que agrupa a trabajadores postales denunció despidos arbitrarios en Catamarca y en todo el país, en medio de reclamos salariales. La medida de fuerza incluye un paro de 48 horas y movilización.
El secretario general de FOECyT en Catamarca, Raúl Quijano, advirtió sobre un fuerte conflicto laboral en el sector postal, tras una serie de despidos que, según denunció, se produjeron en medio de un reclamo por mejoras salariales.
“El conflicto comenzó hace unos 20 días con jornadas de protesta por un salario digno. Tenemos los sueldos congelados hace mucho tiempo y hace dos años que no tenemos paritarias”, explicó. En ese contexto, señaló que los incrementos vienen siendo definidos de manera unilateral: “Nos imponen aumentos del 1% o 1,5%, mientras la empresa sigue teniendo ganancias”.
La situación escaló el viernes pasado, cuando trabajadores recibieron telegramas intimidatorios. “Nos pedían que cesemos con un paro que nunca hicimos. Solo realizábamos asambleas informativas”, afirmó Quijano. Sin embargo, el lunes siguiente se concretaron los despidos. “Nos encontramos con siete telegramas de despido. Fue un golpe muy duro, no lo esperábamos porque no hay justificación”, sostuvo.
Desde el gremio consideran que las cesantías son arbitrarias y ya avanzan por la vía judicial con el respaldo de la federación. “Los telegramas fueron contestados con asesoramiento legal y están siendo judicializados”, indicó.
En Catamarca, la medida impacta directamente en el funcionamiento del servicio. “Éramos 12 carteros y ahora quedamos 7. Es imposible cumplir con el trabajo así”, advirtió el dirigente, quien además denunció un proceso de “desmantelamiento” del sector.
A nivel nacional, el conflicto es aún mayor. Según detalló, se habrían enviado cerca de 700 telegramas de despido en todo el país. Frente a este escenario, FOECyT impulsa un paro total por 48 horas y se suma a la movilización convocada por la CGT.