jueves, 6 de marzo de 2025 12:22
El secretario general de ATE Fiambalá, José María Rasjido, criticó el anuncio del intendente Raúl Úsqueda sobre un aumento del 15% para los trabajadores municipales. Según Rasjido, la medida incumple la conciliación obligatoria solicitada por el propio municipio y desatiende el reclamo gremial.
«Nos encontramos en un proceso de conciliación obligatoria. Ayer era la primera audiencia en la DIL, donde yo me constituí con el acompañamiento del secretario general de la provincia, el señor Arévalo, donde el municipio no asistió, fundamentando que tenía compromisos de agenda y pedía la postergación de la reunión, pero la hizo cuando nosotros ya nos encontrábamos en la reunión. Luego nos enteramos que en la jornada de la tarde él hizo un anuncio de un incremento salarial en la apertura de sesiones», denunció en diálogo con Mensajes en la Radio, programa emitido por Radio El Esquiú 95.3.
ATE había solicitado un incremento no menor a 100.000 pesos y la incorporación al básico de un adicional de 30.000 pesos otorgado en diciembre. «Imagínese que hoy un empleado municipal tiene un básico de 24.000 pesos», señaló el dirigente sindical.
Rasjido también cuestionó la falta de diálogo del Ejecutivo municipal y consideró que la decisión de hacer el anuncio sin consultarles se realizó con la intención de “sacar un rédito propio, quizás político, en un año electoral donde no se mide también las consecuencias que esto también acarrea después”. «Debemos aprender a respetar las instituciones, así como nosotros como gremio lo hacemos», afirmó.
Según el gremialista, la capacidad financiera del municipio permitiría una mejora salarial significativa. «Hemos escuchado un sinfín de enumeración de anuncios de obras, lo que nos lleva a entender que el municipio cuenta con recursos», expresó.
ATE realizará una reunión con sus afiliados para analizar los próximos pasos del conflicto, mientras la Dirección de Inspección Laboral fijará una nueva fecha de audiencia la próxima semana.